市领导陈虎清召开事业单位管理岗位职员等级晋升工作推进会

哭泣就人生

2022年4月6日上午，市委常委、组织部长陈虎清召开事业单位管理岗位职员等级晋升工作推进会。

组织部常务副部长杨书君，组织部副部长郭智彬，市人社局党组书记、局长刘立涛，组织、人社主管负责同志及相关科室负责人参加会议。

陈虎清指出

干部人事工作方面百分之一的失误对于干部个人就会放大成为百分之百的伤害，要头脑清楚、吃透政策、守住底线，稳妥有序地实施推进。

陈虎清强调

要高度负责，等级晋升工作政策性强、专业性强，涉及干部切身利益，要增强政治意识、责任意识和纪律意识，把吃透吃准政策作为工作开展前提，严格实施程序，严肃工作纪律，高标准、高质量推进落实。

要研究政策，要把执行规定、依据政策作为工作开展的底气，要细致研究文件规定，对实施范围、设置比例数量、推进责任主体、基本资格条件等方面的要求清清楚楚、整体实施程序清清楚楚，确保工作规规矩矩、不出纰漏。

 要核清底数，要按照干部人事管理权限，明确对不同等级晋升人员摸底的责任主体，从组织、人社两个部门的管理端口，分类加快核实摸清列入实施范围的底数台账，夯实工作开展基础。